Отплата больничного по уходу за ребенком отцу

Comments

• Цитата: Добрый день! Столкнулась с непонятной ситуацией. Сотрудник ушел на больничный по уходу за ребенком, но дело в том что так то его ребенок, но мать оформлена как мать одиночка и в свидетельстве о рождение где отец прочерк и фамилия у ребенка материно. могу ли  я принять и оплатить такой больничный ? Звонила в ФСС ревизором, они сами не знают. Говорят сначала принесите больничный потом будет видно. Но сотрудника то я должна придупридить. Может тогда бы лучше мама ребенка на себя оформила.

  Здравствуйте Оля. Интересный вопрос.
  
  Если следовать фз - 255, то
  
  Застрахованное лицо имеет право на пособие по временной нетрудоспособности в случаях:
  
  утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы (в том числе -аборты и осуществление ЭКО);
  
  необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
  
  карантина застрахованного лица, а также карантина ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего детский сад, или другого недееспособного члена семьи;
  
  осуществления протезирования по медицинским показаниям в стационарном специализированном учреждении;
  
  долечивания в установленном порядке в санаторно-курортных учреждениях, расположенных на территории РФ, непосредственно после стационарного лечения.
  
  И безусловно ваш сотрудник застрахованное лицо.
  
  Вот как отвечают юристы.
  
  Наш работник принес листок нетрудоспособности, который он получил по уходу за больным ребенком. Мы не знаем как поступить, дело в том, что он не является родным отцом этого ребенка, хотя и брак с матерью официально зарегистрирован. Опекуном он тоже официально не является. На каком основании ему выдали больничный и имеем ли мы право его оплатить?  
  
  Действующее законодательство не содержит прямых указаний по данному вопросу. Однако, рассмотрев его нормы, мы пришли к выводу, что работник, приходящийся ребенку отчимом, имеет право на пособие по временной нетрудоспособности, в связи с осуществлением ухода за больным ребенком, который является его пасынком, т.е. членом его семьи.
  
  Согласно Федеральному закону №255-ФЗ от 29 декабря 2006 года, пособия по временной нетрудоспособности выплачиваются работникам, в случаях осуществления ими ухода за больным членом семьи. Больничный лист (листок нетрудоспособности) выдается больничным учреждением. Согласно Порядку №624н от 29 июня 2011 года, он выдается одному из членов семьи, который фактически осуществлял уход за больным. Остается открытым лишь вопрос, кого можно отнести к члену семьи, если отсутствует факт официального усыновления, либо оформления опекунства.
  
  Рассматривая нормы законодательства, можно заметить, что семейное, жилищное или гражданское законодательство, равно как и законодательство регулирующее социальное обеспечение, толкуют по разному понятие «член семьи».
  
  Суды в данном вопросе придерживаются норм, содержащихся в законодательстве, регулирующем семейные отношения, а также социальное обеспечение граждан. В частности Дмитровский горсуд МО признал, опираясь на нормы Семейного кодекса, в частности на вторую статью, что к членам семьи относятся, помимо супругов, детей и родителей (родных или приемных) и братья с сестрами, пасынок либо падчерица, отчим либо мачеха, внуки и дедушки с бабушками. (Решение №2-1732/12 от 14 июня 2012 года)
  Помимо этого, судом отмечено, что пасынки и падчерицы имеют одинаковые права с родными или усыновленными детьми, равно, как с детьми находящимися под опекой.
  
  Если опираться на нормы социального законодательства, то Федеральный закон №134-ФЗ от 24 октября 1997 года к членам семьи относит связанных родством и совместно проживающих и ведущих общее хозяйство лиц.
  
  Опираясь на приведенные законодательные нормы, можно прийти к выводу, что отчим, в данном случае, имеет право на получение больничного листа, в связи с уходом за больным членом семьи, и на получение пособия по нему.
  
  Для реализации своего права на получение пособия, ему достаточно представить в бухгалтерию листок нетрудоспособности. Иные документы не требуются в данном случае.
  
  По общему правилу соцстрах возмещает суммы пособия. Однако в связи с тем, что законодательство не содержит четких указаний на этот счет, ФСС может отказать вам в возмещении выплаченной суммы. Рекомендуем, во избежание неприятных последствий, обратиться непосредственно в территориальный фонд социального страхования, за соответствующими разъяснениями.
   
  С сайта Парус Центр бухгалтерской практики
• Спасибо большое! Я так понимаю что принять в любом случае я должна Больничный рассчитать и передать сведения в ФСС, у нас просто с 1 июля пилотный проект
• Цитата: Спасибо большое! Я так понимаю что принять в любом случае я должна Больничный рассчитать и передать сведения в ФСС, у нас просто с 1 июля пилотный проект

  Да у нас тоже пилотный проект. Я бы приняла такой больничный. Скажите а он женат на матери ребенка ?
• Нет